Alrededor de 10 mil docentes nucleados en los gremios SADOP y AMSAFE marcharon el lunes pasado para ratificar el rechazo a la propuesta salarial presentada por el Gobierno provincial. La movilización se dio ya que en votación interna, se definiera no aceptar la oferta por considerarla “insuficiente” y “lejana a las necesidades reales del sector”.
Desde los sindicatos señalaron que el aumento ofrecido no alcanza frente al contexto inflacionario y cuestionaron la decisión del Ejecutivo de otorgar nuevamente el incremento por decreto. En ese sentido, exigieron que se vuelva a convocar a una mesa paritaria para reabrir el diálogo y discutir una mejora salarial acorde a la situación actual.
Carina Abate Daga, secretaria general de AMSAFE Iriondo, sostuvo que la propuesta “no responde a las necesidades salariales de los trabajadores de la educación” y remarcó la importancia de que el Gobierno provincial retome la negociación paritaria.
En la misma línea se expresó Vanesa Piedrabuena, profesora de nivel secundario e integrante de SADOP, quien aseguró que el reclamo apunta a “defender el salario docente y garantizar condiciones dignas para enseñar y aprender”.
Como parte de la medida de fuerza, una gran cantidad de escuelas permanecieron cerradas. La adhesión quedó a criterio de cada docente, quien decidió de manera individual si asistir o no a su lugar de trabajo.
Por su parte, el Gobierno provincial confirmó que descontará el día de paro a quienes se hayan adherido a la medida y además aplicará el descuento correspondiente al presentismo o premio por asistencia perfecta, lo que implica un doble impacto en el salario de los trabajadores que participaron.
En paralelo, continúan desarrollándose convocatorias en distintos puntos de la provincia para solicitar que se revise el estado de situación del salario docente y se reanuden las negociaciones.
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